由于当前人们的生活规律和饮食规律不健康，使得很多人非常容易出现消化内科疾病，且在气候的突然变化以及运动量不合理等因素的影响下，消化内科疾病的发病率也有所增长，极大地危害了人们的身心健康。在治疗过程中，消化内科疾病的治疗较为繁琐，需要做好相应的护理工作，制定良好的预防策略，从而为患者提供良好的治疗帮助。消化系统疾病临床表现复杂，既有消化系统内的临床表现，也有消化系统外的临床表现，并且其他系统的疾病也有消化系统的临床表现。消化系统疾病与全身性疾病关系密切。消化系统疾病不仅仅是消化道内的疾病，还会引起一些全身表现，甚至在某个时期内会掩盖本系统的基本症状：另一方面全身疾病常以消化系症状为其主要表现。因此，消化专业医师需要具备坚实的一般临床基础，着眼于病人的整体，进行整体与局部相结合的诊治，也需要不断学习并熟知最新的诊治进展，及时并规范地诊断和治疗，使患者最大受益。本书是消化内科常见疾病及诊疗方向的书籍，共分为8章。本书第一、第二章重点讲述了消化系统疾病的诊断方法、消化内科疾病常见症状及处理；第三至第八章分开论述，从多器官累及疾病、食管疾病、胃肠疾病、肝脏疾病、胆道疾病、胰腺疾病六个方面描写消化系统的常见疾病情况。本书论述详尽、资料新颖、科学实用，对消化疾病的诊断和治疗具有指导意义，并且对临床工作起到一定的指导作用。本书参考了大量的相关文献资料，借鉴、引用了诸多专家、学者和教师的研究成果，其主要来源已在参考文献中列出，如有个别遗漏，恳请作者谅解并及时和我们联系。本书写作得到很多专家学者的支持和帮助，在此深表谢意。由于能力有限，时间仓促，虽极力丰富本书内容，力求著作的完美无瑕，虽经多次修改，仍难免有不妥与遗漏之处，恳请专家和读者指正。

随着科技的飞速发展和信息化时代的到来，档案工作作为一项重要的历史文化事业，也在不断地进行创新和发展。新时代档案工作的新思维与智慧档案，是在新的历史条件下，对档案工作进行深入研究和探讨的课题。本书将从档案工作的新思维、智慧档案的内涵与特点、智慧档案的建设与应用等方面进行阐述，以期为新时代档案工作的发展提供一些有益的启示和借鉴。首先，新时代档案工作的新思维是指在新的历史条件下，档案工作者应具备的新的观念、理念和方法。在信息化时代，档案工作既要满足政府、企事业单位和社会公众对档案信息的需求，还要关注档案资源的保护、利用和传承。因此，档案工作者应具备全局观念、创新意识和服务意识，以更好地服务于国家和社会的发展。其次，智慧档案是指在信息技术支持下，实现档案资源的数字化、网络化、智能化和一体化管理的档案形态。智慧档案具有以下特点：一是信息资源丰富，能够全面、客观地反映历史和现实；二是检索便捷高效，能够满足用户多样化、个性化的信息需求；三是保密性好，能够有效保障档案信息的安全；四是易于共享，能够实现档案资源的广泛传播和应用。总之，新时代档案工作新思维与智慧档案是档案事业发展的重要方向。我们要紧密结合实际，不断创新和发展档案工作，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

规划、建设理想的城市一直是人们孜孜追求的目标愿景，但城市尤其是现代城市的复杂多变使得这一任务极具挑战性。在社会经济建设快速发展的今天，我国的城市化建设逐步进入到一个崭新的时期。由于建设思想的转变、城市功能的转变、产业结构的调整以及人们生活需要的提高，使得传统的城市规划已不能适应现代化的城市发展需求，改变城市规划与管理观念已成为时代发展的必然选择。而面对经济体制转轨、产业结构调整、城市急剧扩张和城市化进程日益加速等诸多变化，传统城市规划受到了空前的挑战。随着城市化进程的加快，城市会根据自身实际需求，对有限的资源与能源进行竞争，而城市管理工作的好坏，对于城市竞争成败具有直接影响。现阶段，我国大多数城市实施传统行政管理模式，在这样的前提下，城市发展也达到了瓶颈阶段，如果不及时对城市管理模式进行创新，城市内部各领域的发展都将受到限制。城市规划设计与管理人员，应如何在市场经济的大潮中，把握好规划原则，实现未来城市社会经济的可持续发展，是摆在城市规划管理工作者面前的首要问题。本书首先对城市规划的相关概念和要素出发，对城市的总体规划进行了介绍，接着针对城市的交通、道路、生态环境等系统的规划进行了详细论述，只有适应新时代特征的城市规划管理才能够对城市规划和城市建设起到积极的助推作用，进而提升城市居民的生活质量。因此本书最后对城市规划管理的现代化模式与实践、现代城市社区的管理以及其可持续发展管理进行了探索，本书可为现代城市规划与管理的相关人员提供参考。本书在写作过程中，参考和借鉴了国内外学者的相关理论和研究，在此深表谢意。由于城市规划与管理研究涉及的范畴比较广，需要探索的层面比较深，作者在写作的过程中难免会存在一定的不足，对一些相关问题的研究不透彻，恳请前辈、同行以及广大读者斧正。

随着科技的进步和社会的发展，钻探设备与钻探技术作为重要的工程技术和研究领域，在地质勘查、资源开发、环境保护等多个领域发挥着越来越重要的作用。本书系统地介绍了钻探设备与钻探技术的研究及实践，从钻探设备基础知识、钻探技术理论基础、水文地质钻进技术方法、钻探设备与工艺、岩土钻探技术与实践、水文地质钻探技术与实践、矿产钻探技术与实践、特殊环境下的钻探技术与实践，到钻探设备维护与故障排除、钻探新技术研究与发展等，涵盖了钻探技术的多个方面，旨在为读者提供全面而深入的学习和实践指导。通过阅读本书，读者可以了解钻探设备与技术的发展历程、现状和趋势，掌握钻探设备的基本知识和工作原理，熟悉钻探技术的理论和实践方法，了解不同领域和应用场景下的钻探技术应用和实践案例。同时，本书还注重实践和操作技能的培训，为读者提供了实用的操作技巧和维护保养方法，有助于提高读者的实际操作能力和解决问题的能力。希望通过本书的阅读和学习，读者能够更好地掌握钻探设备与技术的基本知识和实践技能，为未来的工程实践和研究工作打下坚实的基础。

随着时代的变化，知识信息和技术已成为社会经济发展的重要资源，人类社会已进入一个全新的知识经济时代。人力资源对组织实现管理创新，更充分地利用人的知识力、创造力，与物力资源实现更完美的结合，有着重要的意义。在经济快速发展的背景下，企业的健康发展需要重视人力资源管理工作的创新。鉴于新时代企业人力资源管理对经济效益的影响，企业有必要加强人力资源管理，提高企业的岗位能力，确保企业的经济效益，提高对企业健康发展的保障。人力资源是企业发展的重要因素之一，企业要想在竞争中脱颖而出，就要在飞速变化的社会环境中对人力资源管理进行创新和变革，积极引进人才，培养人才，从而调动各方面人才的积极性和创造性为企业健康、快速发展提供强有力的后盾。人力资源作为企业管理中的一项重要的内容，只有不断地进行创新，优化人力资源体系，创造新的人力资源管理形式，才能满足当今市场的需要，在竞争激烈的市场中占据有利地位。本书旨在对现代化人力资源管理与实践展开阐述，人员的选取、配置和使用是否合理，这是关系到企业发展成败的大事，是现代人力资源管理的主要内容，组织结构由复杂向简单过渡，由金字塔式、矩阵式结构向扁平式、流体化结构的跃进，员工的工作时间更具有弹性，员工的工作内容有更多的选择性，这是组织未来人力资源开发与管理的新趋势。